Le franchisé qui intègre le réseau de LA PETITE ACADÉMIE entre dans un univers polyvalent. Dès l’ouverture de son école, il a de multiples responsabilités : gestion de l’établissement, supervision et animation des cours. Le directeur de l’école gère aussi la communication ainsi que les ressources humaines et financières.
LA PETITE ACADÉMIE est un réseau de loisirs éducatifs et créatifs qui se distingue par sa convivialité. Il séduit les entrepreneurs et les parents grâce à sa méthode d’apprentissage innovante et ses programmes renouvelés en permanence.
LA PETITE ACADÉMIE privilégie des profils qui savent piloter et gérer une société. En plus de compétences en management, animation et commerce, les futurs franchisés doivent adhérer aux valeurs et à la philosophie de l’enseigne. Ils ont pour mission de favoriser l’épanouissement culturel et artistique des enfants, même si les adultes se voient aussi proposer des ateliers spécifiques.
Il n’est pas nécessaire de posséder des talents artistiques développés pour rejoindre LA PETITE ACADÉMIE. Les franchisés suivent une formation initiale d’un mois au siège et passent 2 jours dans une école déjà ouverte. Un séminaire annuel est organisé et des formations artistiques trimestrielles sont proposées.
Forte de 20 ans d’expertise et d’un savoir-faire toujours actualisé, LA PETITE ACADÉMIE a constitué un réseau de plus de 20 franchises et 4 succursales. Elle séduit de nouveaux franchisés en leur proposant un univers polyvalent et un métier qui associa art et joie.
Sous la direction dynamique et inspirante de Kristel, une entrepreneure pétillante et pleine de vie, notre école vous propose une expérience artistique unique. Que vous soyez novice ou que vous ayez déjà une affinité pour l’art, notre équipe passionnée est là pour vous accompagner dans votre parcours créatif.
Vous pouvez offrir un moment magique et inoubliable :
– des journées de stages
– un trimestre
– une année
– un anniversaire
– un atelier ponctuel
– etc …